找工作攻略 应届生必看

1605篇原创，记录看过的书、投资想法、赚钱项目。

第一项：随笔

国际贸易老师，没做过外贸。经济学老师，没任何实战经验。新媒体专业老师，没自媒体账号。考个学历，再考个教师从业资格证，毕业后当老师，这就是大多数老师的履历。

时代发展太快，老东西们一把年纪，重新学习不现实，只能日复一日照本宣科。

百无一用大学生，按部就班毕业后，纯废物一个，什么都干不了。

在大学生自己眼里，老子十年寒窗，花了这么多钱，这破企业才给这么点工资，

沙笔

老板

。

在企业眼里，应届生入职后，给它工资，教它做事，它满腹怨气，终于它能干活了，带着怨恨和不满离开。

应届生留存率很低，每招错一个员工，损失都是五六位数。

增量时代，企业急需用人，倒也不在乎这点损失。

存量时代，都在缩减规模，尽量不招废物大学生。

综上，就会出现一个奇观。

一边是应届生，找不到工作。

一边是企业们，招不到员工。

大学应届生，如何快速找高薪工作?

1、打开招聘平台，搜集所有高薪工作，整理

工作所需要的技能。

2、主动和HR聊天，进一步明确具体需求。

3、根据自身喜好，确定就业方向，并学习对应的技能，1~3个月就能掌握行业80%的技能。

4、主动做信用背书，程序员就在 github 发开源项目，新媒体行业做内容涨粉，外贸行业在

YouTube、

tiktok 等平台做内容…

5、学历和经验，只是企业快速筛选人才的方法，当你有其他方法证明自己时，其他一切都不重要。

年轻力壮，自学能力强，去了就能干活，老板跪求别走。

去哪类公司？

规模很小，只有几个人，这种公司的老板个人都很猛，是最佳学习对象，可以去。

TOP级企业，工资给的高，有晋升空间，也可以去。

人力密集型企业 和 人员流动很大的行业，尽量别去，这种去了都是螺丝钉。

第二项：分享

空壳APP应用分身多开应用，轻量且具有很好的兼容性，支持主流应用分身多开，免费，清爽无广告。

确实好用。

进入公众号，发送“2025”，取资源。

第三项：交易心得

以史为鉴，可知兴替。

查看历史走势，历次牛熊反转的时间点，就能提高大局观。

从熊市最低点到牛市启动，一般会震荡半年左右。

很难买在最低点，但买在底部区间就简单多了，有的是时间。

第四项：阅读摘录

《芒格之道》

一个人，非常聪明，而且非常努力，在人少的地方挖掘投资机会，既有等待机会的耐心，又敢于在机会出现时下重注。这样的人，即使是在很差的投资环境中，如果管理小资金，仍然有可能实现非常高的收益率。

注：四个核心关键词，人少的地方、挖掘机会、等待机会、下重注。